门业这个行业， 销售是企业生存发展的命脉， 企业运作的核心。 钱是给内行人赚的——世界上没有卖不出的货，只有卖不出货的人。 想干的人永远在找方法，不想干的人永远在找理由；世界上没有走不通的路，只有想不通的人。 销售者不要与顾客争论价格，要与顾客讨论价值。 带着目标出去，带着结果回来，成功不是因为快，而是因为有方法。 没有不对的客户，只有不对的服务。 营销人的职业信念：要把接受别人拒绝作为一种职业生活方式。 客户会走到我们店里来，我们要走进客户心里去；老客户要坦诚，新客户要热情，急客户要速度，大客户要口味，小客户要利益。 客户需要的不是产品，而是一套解决方案；卖什么不重要，重要的是怎么卖。 客户不会关心你卖什么，而只会关心自己要什么。没有最好的产品，只有最合适的产品。 一个称职的门厂管理者， 要对新进销售人员统一培训。 作为销售人员， 也必须了解自己的产品。 从所经营的门类的基础知识： 产品组成、产品分类、产品特点等， 开始对员工进行授课。 让大家对该类门产品有一定的初步了解。 其次， 必须对自己的产品有更深入的了解。 了解不同材质、不同工艺的门有何区别， 各自有何优劣势。 作为合格的销售人员， 你还必须了解得更多。 包括门洞的测量、安装 各种特殊情况的处理等等。 新进员工可以在工厂实习， 在经营得好的专卖店学习， 全面了解门在生产过程中的每一道工序。 把公司的产品了解好， 做到熟悉、牢记。 达到人家问什么，你知道什么。 多涉及点行业专业知识， 比如生产流程、工艺等。 迈好这第一步，成功离你不远！
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